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今年，市铁路集团紧扣建设、运营、经营安全生产工作实际，全面落实全国、重庆市总工会关于开展2024年劳动和技能竞赛活动的要求，广泛开展群众性安全生产和职业健康活动，弘扬安全文化，落实安全责任，普及安全知识，提升安全素质，为建设和谐、健康、稳定的队伍提供强有力的安全健康保障。
一、强化安全文化建设
（一）开展安全教育培训活动。集团系统组织开展“安全生产大家谈”“班前会”“以案普法”等活动156场次，参与3502人次；组织观看“安全生产月”主题宣传片、《安全生产 责任在肩》《危险降临》警示教育片、“人人讲安全、个个会应急—畅通生命通道”宣传片等139场次；邀请重庆社安消防培训教官开展消防知识培训，组织职工学习《火场逃生必备常识》专题教育片，开展针对火灾、城市内涝自救互救技能培训；江跳线运营公司邀请安全专家以“安全生产标准化达标建设”为主题，开展全员安全教育培训活动。
（二）营造浓厚安全宣传氛围。积极推进安全宣传“五进”活动，集团组织安全宣讲志愿者深入社区、施工现场、学校，开展安全乘车、反恐防暴、控制保护区安全等群众性安全知识大宣讲活动，发放安全宣传手册和宣传资料1000余份；在施工作业现场、运营站场建立安全文化长廊，悬挂横幅、张贴标语，发放安全应急科普资料，播放公益宣传片，多措并举，不断强化安全宣传教育活动，大力营造安全宣传浓厚氛围。
二、推动班组安全建设
（一）落实一线岗位安全责任制。持续深入推行“两单两卡”工作，结合工作推进情况组织开展“回头看”，动态评估“两单两卡”工作开展情况，不断完善总结和提高，通过开展教育培训、日常管理、严格奖惩等方式，使一线岗位从业人员对自身岗位“两单两卡”记得住、说得明、做得到，打通企业安全管理的“最后一米”，逐步实现从“要我安全”到“我要安全”“我会安全”的转变。
（二）举办安全知识竞赛。以“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”为主题，组织开展安全知识竞赛活动，竞赛内容涵盖安全生产法律法规、安全操作规程、应急救援、事故案例分析等多个方面，充分考验了参赛员工的安全生产知识储备和应用能力。组织干部职工参加“安全生产月”网络知识答题活动，共计参与2211人次，进一步提高全体员工的安全意识和安全技能，营造“人人关心安全，人人重视安全”的良好氛围。
（三）组织召开安全生产月启动会。6月5日，集团召开2024年“安全生产月”活动启动部署会，要求各单位主要负责人严格落实“安全生产月”活动要求，坚决扛起安全生产第一责任人责任，带头落实全员安全生产责任制；以“安全生产月”活动为契机，全面落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，聚焦“畅通生命通道”主题，开展针对性应急演练，增强应对突发事件的风险意识；大力营造“人人讲安全、个个会应急”的安全氛围，积极开展事故警示教育，科普安全应急知识，增强员工安全第一责任意识。
（四）组织开展安全隐患排查治理。集团按照“全覆盖、零容忍、重实效”的要求，组织开展“日周月”安全隐患排查整治工作371次，对存在的一般隐患即查即改，重大隐患整改由主要负责人亲自督办，做到责任、措施、资金、时限、预案“五落实”，同时建立问题清单，层层传导责任压力，全力推进隐患整改到位，做到各类安全隐患闭环管理，全力防范各类隐患发展为事故。
三、科学做好劳动防护
集团深入贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规及相关规定要求，定期组织员工开展职业健康体检，高温时期为一线员工开展送清凉活动，全力保障员工身体健康；同时以“安全生产月”为契机，对相关法律法规及政策进行宣传，针对性地为职工普及生产安全和生活安全知识，加大劳动保护的宣传力度，进一步强化安全生产“红线”意识，筑牢劳动安全保护工作“底线”思维。
四、提升基层应急能力
6月21日，集团在重庆轨道交通15号线一期土建09标两江大道铺轨基地举行2024年安全生产月应急救援演练。演练模拟了区间隧道内车辆碰撞与平板车脱轨的突发情况，并伴随火势蔓延，导致一人受伤、一人被困的紧急场景。轨行区管理单位立即启动应急预案，第一时间向上级报告事故情况，同时指导现场施工人员有序疏散，并采取措施成功拦截后续车辆，有效遏制了事态的进一步恶化。通过此次实战化演练，应急救援队伍的能力得到了显著增强，应急处置水平得到了进一步巩固和提升。
安全生产是企业发展的基石，也是社会进步的重要保障。通过举办本次“安康杯”劳动竞赛活动，不断引导企业、带动职工群众以“时时想安全，事事要安全”的姿态唱响安全发展主旋律，让安全生产文化意识牢牢扎根在集团和每个职工心底，在集团内部营造了浓厚的安全生产文化氛围。下一步，集团将以此次竞赛为契机，继续加强安全生产教育培训，着力夯实“基层、基础、基本功”建设，持续提升安全保障能力和安全管理水平，牢牢守住安全底线，为集团高质量发展贡献力量。